1:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:13:34.155 ID:gPw/Ux0F0.net
面接に来た若者
「そんなくだらないことに固執してる古い体質の会社に未来はないので落としてくれて結構です」と言われたんだが
尖りすぎじゃね?どこの職場でも生きていけねーよ
元記事:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1533543214/
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3:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:14:22.267 ID:NGb8YmlP0.net
お前情けねえな
5:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:15:07.191 ID:nbXuItqmM.net
この風潮広まれ
6:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:15:07.668 ID:SfhKHyzk0.net
あえて採用するのが復讐になるぞ
8:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:15:49.879 ID:FGiHvD7C0.net
何でパソコンじゃダメなのか言えよ
9:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:16:56.400 ID:0xHAfroRa.net
>>1
手書きに拘る根拠を返せばよかっただろ
なんかあるんだろ?
13:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:17:32.350 ID:gPw/Ux0F0.net
>>9
会社に対する温度が低いって言わなくてもわかるよね
48:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 18:27:14.864 ID:25zjX0ira.net
>>13
手書きと印刷で温度が変わる根拠はなんですか?何をもって印刷側は温度が低いと判断したのですか?
10:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:16:59.636 ID:n29FLRhc0.net
人事の人って手書きの文字で人格が見抜けるってマジ?
22:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:22:02.847 ID:ixF02Xdo0.net
>>10
字が汚くてもちゃんと丁寧に書こうとしたか適当に書いたかくらいは人事でなくても分かる
字が元から綺麗な奴はそれはそれで良し
人格までは見抜けない
11:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:17:00.981 ID:o0l7p8RBp.net
理由もなくパソコンダメー!って言ってたらそりゃ呆れるだろ
15:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:17:58.529 ID:kshY0/M60.net
人事って無能が担当するらしいな
16:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:18:46.121 ID:wLGfoWkS0.net
何で手書きじゃないとダメなの?
21:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:21:10.344 ID:gPw/Ux0F0.net
>>16
その人の人柄が文字から出る
47:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 18:01:50.384 ID:0/giPvYj0.net
>>21
ワロタ
今の子って象形文字みたいな汚い字の子が多いから人柄も糞もないぞw
18:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:19:48.292 ID:wLGfoWkS0.net
募集時に履歴書は手書きでって書けば良かったんじゃない?
23:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:22:06.081 ID:9sW1aL8d0.net
ちょっと>>1の文字見せてよ
本当に人柄が出てるかどうか
24:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:23:00.402 ID:HX6tuy8Kd.net
それって何かに役立つんだろうか
綺麗に書いてくれたら好印象ではあるんだろうけど仕事ができるかどうかはわからないよね?
27:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:25:30.391 ID:ixF02Xdo0.net
>>24
大体同じくらいのスペックの奴が二人いたら字が汚い奴より綺麗な方採用したいじゃん?
31:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:27:15.369 ID:Ga5L7/5ma.net
>>27
業務でなんか手書きすんの?
34:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:30:15.459 ID:8q/rrxPU0.net
>>31
出先で伝票切るとか
作業報告書くとか
26:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:25:23.007 ID:wLGfoWkS0.net
そう言う人も居るがパソコン作成は最低限のパソコンスキルがあるというメリットもある
手書きが良いなら手書きと書くべき
28:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:26:02.404 ID:SfhKHyzk0.net
手書き(風フォント)で作成しました
32:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:27:20.759 ID:a6gESjWo0.net
ゆかりんフォントで作りました
36:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:31:39.378 ID:mJo5Sdo60.net
履歴書メーカーとかで自分で作成した履歴書は文句いっていいぞ。とくに志望動機の欄無くしてる奴とかな
37:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:34:49.722 ID:39VepOju0.net
人格見抜くとか武田双雲かよ
39:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:36:41.840 ID:1Okx9g7o0.net
字がキレイなのがいい←まぁわかる
人柄見抜く←!?!?!?!?
42:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:44:16.585 ID:L5ERXNb0d.net
手間という人の心が一番おいしいみたいな事アカギが言ってたような?
43:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:52:42.882 ID:tbscO33Ca.net
むしろ、PCできちんと文書作成できる方が有能じゃないか?
45:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 17:59:01.117 ID:EOp8Ci540.net
今時はスマホで簡単に履歴書くらい作れるからそこで優劣はつけられないよ
49:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 18:29:56.881 ID:OdDzl4wK0.net
まぁ十数分の面接で少しでも手書きの履歴書から人柄云々ってのは分かるけどさ
面接する側ももう少し質問のやり方変えた方がいいと思うよ。昔のまんまでしょ質問内容なんて
50:以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします:2018/08/06(月) 18:37:33.502 ID:XgqRA1FW0.net
でも字綺麗だと印象いいよね
実際は無能だったりするが
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